PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. (“Indocement”) merupakan salah satu produsen semen terbesar di Indonesia yang memiliki sejarah panjang sejak dimulainya operasional pabrik pertama di Citeureup, Bogor, pada tahun 1975. Perseroan secara resmi terkonsolidasi di bawah satu manajemen terpadu pada 16 Januari 1985, yang menyatukan berbagai unit produksi strategis guna memperkuat kapasitas industri nasional. Sebagai pemain kunci dalam pembangunan infrastruktur tanah air, Indocement telah bertransformasi dari penyedia kebutuhan domestik hingga menjadi eksportir semen yang diakui di pasar internasional.
Visi perusahaan adalah menjadi produsen semen terkemuka yang memberikan nilai tambah bagi seluruh pemangku kepentingan melalui operasional yang efisien dan berkelanjutan. Misi Indocement diwujudkan dengan menyediakan material bangunan berkualitas tinggi guna mendukung kemajuan konstruksi di Indonesia. Dengan menjunjung tinggi standar tata kelola perusahaan yang baik, Perseroan terus berinovasi dalam proses produksi untuk memastikan keberlangsungan bisnis jangka panjang serta memberikan kontribusi nyata bagi pertumbuhan ekonomi nasional.
Lini produk utama Indocement dikenal luas melalui merek dagang unggulan “Tiga Roda” dan merek terbaru “Rajawali”, yang mencakup berbagai tipe semen dan beton siap pakai untuk kebutuhan konstruksi ringan hingga infrastruktur skala besar. Operasional perusahaan didukung oleh belasan pabrik dengan kapasitas produksi terpasang yang masif, memastikan ketersediaan pasokan material secara konsisten di seluruh wilayah Indonesia. Melalui integrasi teknologi manufaktur modern, Indocement menjamin setiap produknya memenuhi standar kekuatan dan durabilitas yang dipersyaratkan oleh industri konstruksi global.
Keunggulan kompetitif Perseroan terletak pada integrasi manajemen operasional yang solid dan penguasaan rantai pasok yang luas di seluruh pelosok negeri. Sebagai bagian dari Heidelberg Materials, salah satu grup material bangunan terbesar di dunia, Indocement memiliki akses terhadap riset teknis dan praktik terbaik internasional. Perusahaan menawarkan lingkungan kerja yang profesional, dinamis, dan berorientasi pada pengembangan kompetensi, menjadikan Indocement destinasi karier yang ideal bagi para talenta yang ingin berkontribusi dalam membangun masa depan infrastruktur Indonesia.
Lowongan Kerja PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk
Dalam rangka mendukung pertumbuhan operasional dan inovasi berkelanjutan di industri material bangunan, PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. saat ini membuka kesempatan karier bagi para profesional yang berdedikasi dan memiliki integritas tinggi. Kami mengundang Anda untuk bergabung dan berkembang bersama tim ahli kami guna mengisi posisi strategis yang tersedia melalui kualifikasi berikut:
1. Performance Improvement Manager
Tanggung Jawab
- Mendorong peningkatan kinerja pada operasi beton siap-pakai (RMC) dengan meningkatkan KPI finansial dan non-finansial.
- Mendukung operasional dalam penerapan dan kepatuhan terhadap Minimum Operating Practices (Operating Model).
- Menetapkan dan mengelola siklus tinjauan KPI operasional dan finansial antara CCR dan operasional, serta di dalam operasional, dengan fokus kuat pada peningkatan margin operasi secara berkelanjutan.
- Berkolaborasi dengan manajer negara setempat untuk mempromosikan praktik terbaik dan mengidentifikasi peluang baru.
- Memantau dan menindaklanjuti inisiatif perbaikan, membantu manajemen lokal mencapai target.
- Bekerja sama dengan Global CCR dan fungsi kantor pusat lainnya untuk membantu membentuk masa depan bisnis RMC Heidelberg Materials.
- Merencanakan, mengomunikasikan, dan memimpin kunjungan optimalisasi untuk operasi RMC, melibatkan tim lintas fungsi (penjualan, quality control, logistik, produksi).
Kualifikasi
- Pendidikan minimal S1 di bidang Teknik atau bidang terkait, atau pengalaman setara, dengan pengalaman minimal 8 tahun di industri material beton atau bahan bangunan terkait.
- Memiliki pengetahuan mendalam tentang produksi beton serta pengalaman langsung dalam rekayasa pabrik, proses, sistem kontrol, dan manajemen staf.
- Memilik kemampuan memahami aspek operasional, teknis, komersial, dan finansial bisnis serta keterkaitannya.
- Mampu menerapkan rekomendasi teknis secara praktis dan langsung di lingkungan operasional.
- Memiliki keterampilan analitis yang sangat baik dan mampu mendorong budaya manajemen berbasis data.
- Sangat terorganisir, memiliki motivasi tinggi, keterampilan komunikasi dan manajemen proyek yang unggul, serta komitmen kuat untuk mendukung manajemen lini dalam semua aspek peningkatan kinerja berkelanjutan.
- Kemampuan komunikasi yang luar biasa di semua level, mulai dari pekerja lapangan hingga CEO, dalam lingkungan internasional.
- Menguasai aplikasi Microsoft Office, khususnya Excel.
- Kemampuan kuat untuk melatih dan memotivasi rekan kerja tanpa otoritas langsung.
- Menguasai bahasa Inggris lisan dan tulisan dengan baik; penguasaan bahasa lain yang relevan di kawasan Asia Pasifik menjadi nilai tambah.
2. Secretary
Tanggung Jawab
- Mengatur dan memastikan jadwal Manajer—mulai dari janji temu hingga agenda rapat—berjalan lancar dan tepat waktu.
- Menyiapkan kebutuhan rapat, termasuk undangan, ruang rapat, materi presentasi, serta notulen, sekaligus memastikan tindak lanjut dari setiap hasil rapat.
- Mengelola korespondensi (email, surat, hingga memo) dalam Bahasa Indonesia dan Bahasa Inggris dengan rapi dan profesional.
- Menjadi penghubung antara Manajer dengan berbagai pihak, baik dari internal maupun eksternal perusahaan.
- Membantu menyiapkan laporan, presentasi, dan dokumen pendukung lainnya sesuai kebutuhan.
- Mengatur perjalanan dinas, mulai dari pemesanan tiket, akomodasi, penyusunan itinerary, hingga proses klaim biaya.
- Menata dan menjaga sistem arsip agar mudah diakses, serta mengelola dokumen-dokumen penting dengan penuh kehati-hatian.
- Mendukung koordinasi proyek atau kegiatan yang sedang berjalan agar tetap terorganisasi dengan baik.
- Menjaga kerahasiaan informasi perusahaan tanpa kompromi.
Kualifikasi
- Pendidikan minimal Diploma atau Sarjana di bidang yang relevan.
- Memiliki pengalaman 2–3 tahun sebagai Sekretaris, Personal Assistant, atau Executive Assistant.
- Menguasai bahasa Inggris secara lisan dan tulisan (wajib).
- Memiliki kemampuan organisasi yang baik dengan perhatian tinggi terhadap detail serta manajemen waktu yang efektif.
- Memiliki keterampilan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mahir menggunakan aplikasi Microsoft Office (Word, Excel, PowerPoint, Outlook).
- Proaktif, sangat terorganisir, serta mampu bekerja secara mandiri maupun dalam tim.
- Bersedia ditempatkan di Citeureup, Bogor.
NOTE:
- Waspada penipuan lowongan pekerjaan
- PT Indocement Tunggal Prakarsa Tbk. tidak memungut biaya apa pun dalam proses rekrutmen. Setiap pengumuman mengenai rekrutmen akan dipublikasi melalui web resmi perusahaan yaitu indocement.co.id serta akun-akun media sosial resmi perusahaan.
