Profil Perusahaan
PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation merupakan pilar utama bisnis otomotif Grup Astra yang telah berdiri sejak tahun 1973. Sebagai distributor tunggal sekaligus retailer kendaraan merk Daihatsu di Indonesia, PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation mengelola seluruh mata rantai bisnis mulai dari distribusi, penjualan, hingga layanan purna jual. Di bawah manajemen penuh PT Astra International Tbk, perusahaan secara konsisten mempertahankan posisi strategisnya sebagai pemegang pangsa pasar (market share) otomotif nasional terbesar kedua di Indonesia.
Sejalan dengan slogan global “Innovation for Tomorrow”, PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation berkomitmen untuk terus menghadirkan inovasi di berbagai lini bisnis demi menjawab kebutuhan mobilitas masa depan. Perusahaan berfokus pada pemberian pelayanan terbaik kepada pelanggan melalui standar kualitas Astra yang tinggi. Misi kami adalah menjadi mitra transportasi utama yang tepercaya bagi keluarga Indonesia dengan mengedepankan efisiensi, inovasi, dan nilai tambah di setiap titik sentuh layanan.
Layanan utama PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation mencakup penjualan kendaraan baru Daihatsu serta penyediaan layanan purna jual yang komprehensif, termasuk reparasi, perawatan kendaraan, dan ketersediaan suku cadang asli (spare parts). Perusahaan mengelola distribusi produk secara terintegrasi, baik melalui jaringan cabang internal maupun mitra dealer yang tersebar di seluruh Indonesia. Dengan portofolio kendaraan yang adaptif terhadap pasar lokal, PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation memastikan setiap konsumen mendapatkan akses mudah terhadap produk dan perawatan kendaraan yang standar.
Sebagai bagian dari ekosistem Astra, PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation memiliki keunggulan kompetitif berupa jaringan distribusi dan bengkel terluas di kelasnya, yang didukung oleh tenaga profesional bersertifikasi. Kepercayaan publik yang tinggi tercermin dari stabilitas pangsa pasar nomor dua secara nasional selama bertahun-tahun. Bergabung dengan PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation berarti menjadi bagian dari organisasi yang stabil namun dinamis, yang menawarkan jenjang karier menjanjikan serta budaya kerja yang mengutamakan pengembangan berkelanjutan dan profesionalisme.
Lowongan Kerja PT Astra International Tbk – Daihatsu Sales Operation
1. Value Chain Development Analyst
Job Description:
- Berkoordinasi dan menjaga hubungan baik dengan seluruh Astra Group yang berhubungan dengan Bisnis Astra Daihatsu
- Memfasilitasi seluruh rencana kerja, ide/gagasan dan program yang akan dibuat dari dan untuk Astra Daihatsu.
- Berkoordinasi dengan berbagai departemen dalam pelaksanaan program Continuous Improvement.
- Melakukan monitoring dan evaluasi Key Performance Indicators (KPI) terkait aktivitas value chain
Requirements:
- Pendidikan minimal S1 jurusan Teknik Industri/Manajemen/Administrasi atau jurusan terkait.
- Terbuka untuk fresh graduate.
- Memiliki kemampuan analisis dan problem solving yang baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan interpersonal yang baik.
- Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
- Teliti dan memiliki kemampuan manajemen waktu yang baik.
- Menguasai Microsoft Office, terutama Microsoft Excel.
- Memiliki pemahaman mengenai Business Process Improvement atau Supply Chain menjadi nilai tambah.
2. Workshop Operation Management Analyst
Job Description:
- Melakukan analisa performa operasional bengkel (produktivitas, efisiensi, dan kualitas layanan).
- Mengolah dan menganalisis data operasional bengkel untuk mendukung pengambilan keputusan.
- Mengidentifikasi peluang peningkatan efisiensi dan program peningkatan revenue
- Melakukan monitoring terhadap implementasi standar operasional bengkel.
- Melakukan evaluasi terhadap pencapaian KPI operasional bengkel.
Requirements:
- Pendidikan minimal S1 Teknik Industri, Teknik Mesin, Teknik Elektro, atau jurusan Teknik terkait.
- Terbuka untuk fresh graduate.
- Memiliki kemampuan analisa data yang baik.
- Mampu mengoperasikan Microsoft Excel dengan baik (Pivot Table, VLOOKUP, dll).
- Memiliki kemampuan problem solving dan analytical thinking yang baik.
- Memiliki kemampuan komunikasi dan koordinasi yang baik.
- Teliti, detail, dan mampu bekerja dengan target.
- Mampu bekerja secara individu maupun dalam tim.
- Bersedia melakukan perjalanan dinas ke cabang atau workshop jika diperlukan.
3. HRD Analyst
Deskripsi Pekerjaan:
- Mengelola end-to-end recruitment process.
- Mengelola data kinerja tim sales untuk diteruskan ke operasional cabang.
- Mendukung pengembangan organisasi, termasuk dalam hal perubahan struktur perusahaan, permintaan tenaga kerja baru, penerimaan karyawan baru, dan proses mutasi karyawan.
- Menyelenggarakan event-event perusahaan terkait internalisasi budaya perusahaan.
Kualifikasi:
- Pendidikan minimal S1 Psikologi, Teknik Industri, Manajemen SDM.
- Mampu melakukan wawancara dengan teknik yang efektif.
- Memiliki kemampuan komunikasi yang baik.
- Mahir dalam menggunakan Microsoft Office, khususnya Microsoft Excel, untuk pengelolaan dan analisis data.
Only qualified candidates will be contacted
We do not charge any fee for this selection process
Please beware of recruitment fraud! We do not charge any fee for this selection process.
